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    Título
    Nuevas formas de empresa en el Mundo Globalizado y sus repercusiones sobre los derechos de los trabajadores
    Autor
    Caldas, Mirian
    Director/es
    Fernández Fernández, Roberto, 1975-Autoridad Buleria
    Rodríguez Escanciano, SusanaAutoridad Buleria
    Facultad/Centro
    Facultad de Derecho
    Área de conocimiento
    Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
    Fecha
    2012
    Descripción física
    556 p.
    Abstract
    La difusión de la información y de la comunicación, así como las transformaciones económicas, técnicas, organizativas y de producción, consecuencia de la globalización, han producido un cambio en las dos partes de la relación laboral. Por una parte, las empresas han modificado su estructura tradicional con el fin de conseguir una mejor adaptación al nuevo entorno. No en vano una entidad productiva más flexible y descentralizada es más competitiva y responde con más agilidad a las exigencias de un mercado global. Por otro lado, la figura del trabajador típico, a quien el Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social ha dedicado tradicionalmente su atención como sujeto contractual más débil, pasa a ser más vulnerable y a estar menos protegido, máxime en los momentos actuales de crisis económica y de escasez de empleo
    Materia
    Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
    Empresas
    Palabras clave
    Mundo Globalizado
    Cambio
    Idioma
    spa
    Tipo documental
    info:eu-repo/semantics/doctoralThesis
    URI
    http://hdl.handle.net/10612/3169
    DOI
    10.18002/10612/3169
    Collections
    • Tesis [1025]
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    PORTADA TESIS MIRIAN CALDAS1.pdf
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    Nombre:
    tesis.pdf
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