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dc.contributorFacultad de Ciencias del Trabajoes_ES
dc.contributor.advisorFernández Fernández, Esther 
dc.contributor.authorColino Toston, María José
dc.contributor.otherDerecho del Trabajo y de la Seguridad Sociales_ES
dc.date2014
dc.date.accessioned2015-05-15T10:38:38Z
dc.date.available2015-05-15T10:38:38Z
dc.date.issued2015-05-15
dc.date.submitted2014-07-23
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10612/4281
dc.description.abstractEl siguiente trabajo de investigación, versará sobre la conducta de liderazgo y la satisfacción laboral dentro de los miembros de una organización, de cara a mejorar el rendimiento. La muestra son 51 trabajadores de una empresa de servicios, con personal propio y a la vez, con personal subcontratado trabajando para mismos directivos. Los resultados obtenidos en torno a la variable género, se muestran en la línea de estudios previos. Encontramos una tendencia mayor a manifestar conductas de liderazgo en hombres que en mujeres. En un análisis más detallado, se muestra claramente la tendencia femenina al liderazgo orientado a las relaciones frente a la inclinación de los hombres a orientarse a la tarea. No aparecen diferencias en la satisfacción laboral. En cuanto a la variable edad, aparece mayor satisfacción a medida que aumenta la edad de los trabajadores. Así mismo, encontramos menor satisfacción en el personal subcontratado. Todo ello, desde un punto de vista funcional, abre el abanico de actuaciones futuras, de cara a mejorar el rendimiento. El estudio del liderazgo en base a conductas concretas permite el entrenamiento de las mismas, a través de programas de intervención, y la detección de insatisfacción laboral en determinados subgrupos, facilita la implementación de incentivoses_ES
dc.languagespaes_ES
dc.relationGrado en Relaciones Laborales y Recursos Humanoses_ES
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.subjectDerecho del Trabajo y de la Seguridad Sociales_ES
dc.subject.otherLiderazgoes_ES
dc.subject.otherSatisfacción en el trabajoes_ES
dc.titleConductas de liderazgo y satisfacción laborales_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_ES
dc.rights.accessRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_ES


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