2024-03-29T11:35:33Zhttp://buleria.unileon.es/oai/requestoai:buleria.unileon.es:10612/107602022-11-15T12:54:29Zcom_10612_17col_10612_477
Derecho a la intimidad del trabajador y poder empresarial = The workers' right to privacy and corporate control
Liberato Rodríguez, Diandra Demelsa
Álvarez Cuesta, Henar
Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
El uso de las nuevas tecnologías esta al orden del día y es un aspecto que influye tanto en la forma en que los trabajadores realizan sus obligaciones laborales como en la manera en la que el empleador controla que dichas obligaciones sean cumplidas. Este trabajo se basa en un análisis en profundidad del poder que ejercen los empresarios sobre sus trabajadores a través de diversos mecanismos de control, estableciendo los límites que tienen que respetar, así como del derecho a la intimidad en el entorno laboral. Por tanto, este estudio se centra en tres grandes apartados que son; en primer lugar, habla de los tipos de poder que tiene el empresario, definiendo cada uno de ellos y haciendo más hincapié en el poder de vigilancia y control. En segundo lugar, analiza el derecho a la intimidad de los trabajadores, estudiando el nivel de protección que les da frente a su empleador. En tercer y último lugar se analizan los distintos mecanismos con los que cuentan los empresarios de hoy en día para controlar a sus trabajadores dentro y fuera del centro de trabajo, estudiando los límites de cada uno de ellos a través de la jurisprudencia
2019-05-16T11:14:52Z
2019-05-16T11:14:52Z
2019-05-16
2018-07-15
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
http://hdl.handle.net/10612/10760
Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
info:eu-repo/semantics/openAccess
Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional