RT info:eu-repo/semantics/article
T1 Factores de personalidad que influyen en la satisfacción en el trabajo
A1 Morán Astorga, María Consuelo
A2 PersonalidadEvaluacion y Tratamiento Psicologico
K1 Antropología cultural y social
K1 Psicología
K1 Trabajo
K1 Satisfacción en el trabajo
K1 Motivación
K1 Personalidad
AB Extraversión, responsabilidad y neuroticismo son variables predictoras de satisfacción en el trabajo, aunque una influencia bien diferente según el sexo de que se trate. Así, las diferencias de género ponen de manifiesto que en mujeres existe una poderosa asociación de la responsabilidad con la satisfacción en el trabajo, algo que no ocurre en los hombres porque la responsabilidad no muestra en ellos influencia significativa de la varianza explicada
PB Ciss Praxis
SN 1130-8117
LK http://hdl.handle.net/10612/11858
UL http://hdl.handle.net/10612/11858
NO p. 7
DS BULERIA. Repositorio Institucional de la Universidad de León
RD 26-abr-2024